仕事詳細
【✨10/8～10/11開催✨】大人気ガチャポンイベントでの運営業務✨
日時
10月8日(木)
07:00～19:15
07:00～19:15
場所
東京都豊島区東池袋
給料
13,840円/日
※給料13,840円
＋エリア料金0円
＋エリア料金0円
※当案件はゆとみ雇用となりますので、就業規則は株式会社ゆとみの就業規則が適用されます。
→詳しくはゆとみ管理本部（03-5846-9377）まで
業務内容【大人気ガチャポンイベントにおける運営業務全般】
■運営業務全般⇒誘導/受付/庶務/遊軍など
■付随業務
【当案件】
当案件は10/8～10/11の4日間で開催しております。
単日もOKですが、複数日勤務可能な方を優先です！勤務可能な日程すべてにエントリーお願いいたします！
10月8日（木）9:00～19:15
10月9日（金）9:00～19:15
10月10日（土）9:00～19:15
10月11日（日）9:00～19:15 ※撤去作業あり
※掲載時間はあくまで目安のため、時間変更の可能性があります。丸一日ご予定を空けてご応募いただきますようお願いいたします。
《給与支払いについて》
当案件は実動時間によって給与に変動がございます。
また、申請いただいたお時間をクライアントとすり合わせるため、ウォレット反映までにお時間を頂戴する場合がございます事、あらかじめご了承ください。
▶必須条件
・遅刻・欠員なし
・業務中の携帯操作は必要時のみ
・横柄な態度なし・素直
・敬語・丁寧語が使える
・「ゆとみ」ワーカーの認識
・引き抜き/ハラスメントなし
・「服装/持ち物/注意事項/その他」欄一読済み
▶ゆとPRO(東京)手当・特典多数
公式LINE:https://lin.ee/8kH75yOP
→詳しくはゆとみ管理本部（03-5846-9377）まで
業務内容【大人気ガチャポンイベントにおける運営業務全般】
■運営業務全般⇒誘導/受付/庶務/遊軍など
■付随業務
【当案件】
当案件は10/8～10/11の4日間で開催しております。
単日もOKですが、複数日勤務可能な方を優先です！勤務可能な日程すべてにエントリーお願いいたします！
10月8日（木）9:00～19:15
10月9日（金）9:00～19:15
10月10日（土）9:00～19:15
10月11日（日）9:00～19:15 ※撤去作業あり
※掲載時間はあくまで目安のため、時間変更の可能性があります。丸一日ご予定を空けてご応募いただきますようお願いいたします。
《給与支払いについて》
当案件は実動時間によって給与に変動がございます。
また、申請いただいたお時間をクライアントとすり合わせるため、ウォレット反映までにお時間を頂戴する場合がございます事、あらかじめご了承ください。
▶必須条件
・遅刻・欠員なし
・業務中の携帯操作は必要時のみ
・横柄な態度なし・素直
・敬語・丁寧語が使える
・「ゆとみ」ワーカーの認識
・引き抜き/ハラスメントなし
・「服装/持ち物/注意事項/その他」欄一読済み
▶ゆとPRO(東京)手当・特典多数
公式LINE:https://lin.ee/8kH75yOP
契約期間
2026/10/08 ～ 2026/10/08
試用期間
試用期間なし
加入保険
雇用保険 労災保険 厚生保険 健康保険
雇用形態
自社業務
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
喫煙可能エリア作業
喫煙可能エリアでの作業なし
仕事の種類
請負
作業日時について
2026年10月8日 (木)
07:00～19:15
（実働時間：10時間15分）
※作業時間延長の可能性あり
※休憩時間： 120分 内、深夜時間： 無し
（実働時間：10時間15分）
※作業時間延長の可能性あり
※休憩時間： 120分 内、深夜時間： 無し
現場について
東京都豊島区東池袋
（各線 池袋駅から、徒歩 9分）
（各線 池袋駅から、徒歩 9分）
業務カテゴリ
催事・イベント・展示会
> 運営
持ち物
■腕時計
■筆記用具（ボールペン・名前ペンなどの油性マジック）
■飲み物
・貴重品は必要最低限でお願いします。
➥紛失時お責任は負いかねますので必ず各自で管理をお願いします。
・控室が狭い可能性があります。荷物は小さめでお願いします。
▶弁当:あり
▶熱中症対策(2025/6/1改正・罰則付き義務化)
■事前準備:水分・塩分/睡眠/朝食
■動画(厚労省)
暑熱順化:https://youtu.be/dBGE6X_utmA
作業者編:https://youtu.be/a14RfUQS1DI
■熱中症疑い時
現場社員/不在時ゆとみ(03-5846-9377)へ即報告
☆まずは報告を☆
①作業から離れる
②身体を冷やす(首/脇/足の付け根)
③重度なら救急要請(119)
■予防:喉が渇く前に水分/15-30分毎に水分塩分/違和感時は即申告
■筆記用具（ボールペン・名前ペンなどの油性マジック）
■飲み物
・貴重品は必要最低限でお願いします。
➥紛失時お責任は負いかねますので必ず各自で管理をお願いします。
・控室が狭い可能性があります。荷物は小さめでお願いします。
▶弁当:あり
▶熱中症対策(2025/6/1改正・罰則付き義務化)
■事前準備:水分・塩分/睡眠/朝食
■動画(厚労省)
暑熱順化:https://youtu.be/dBGE6X_utmA
作業者編:https://youtu.be/a14RfUQS1DI
■熱中症疑い時
現場社員/不在時ゆとみ(03-5846-9377)へ即報告
☆まずは報告を☆
①作業から離れる
②身体を冷やす(首/脇/足の付け根)
③重度なら救急要請(119)
■予防:喉が渇く前に水分/15-30分毎に水分塩分/違和感時は即申告
服装
■上：無地のトップス（華美でない配色） ■下：無地の黒チノパン（10分丈必須） ■靴：華美でない白or黒スニーカー ※NG事項※ トップス：企業名・ロゴ・アーティスト名・イベント名の記載があるもの・フード付きの上着／ボトムス：デニム・ダメージズボン・ジャージ・スウェット・カーゴパンツ／茶髪・金髪（トーン8までなら可）／マニキュア／ジェルネイル・付け爪／ピアス・ネックレス／過度なメイク／タトゥーや刺青／男性のスキンヘッド・坊主・長髪・ひげ／香水
その他希望等
☆本案件は、【株式会社ゆとみ イベントチーム】の案件になります☆
▶株式会社ゆとみのお仕事は、ゆとみ雇用での勤務となります。
当社の就業規則に関しては、管理本部（03-5846-9377）までお問い合わせいただけますとご確認が可能です。
※物損などがあった場合は、実損害額の2割ほどの負担がワーカー様にも必要となって参ります。予めご了承ください。
※労働災害発生時には、必ず「労災指定病院」へ行っていただき、一時負担金などがある場合は建て替え対応をお願いしております。
▶確定後の【キャンセル】【変更】は原則不可
⇒私的予定重複・慢性持病等は受付不可
⇒【病気】【怪我】【身内不幸】は急性かつ診断書等証明必須
⇒【前日15時以降の欠勤連絡】は登録解除対象。お早めにご連絡を
⇒【無断欠勤】は証明書提出でも登録解除
▶遅刻・早退
⇒判明時点で早急に弊社へ連絡を
⇒エリア料金・手当は支給不可
▶アピアランスの徹底
⇒詳細は「服装欄」「持ち物欄」を必ず確認しお越しください
⇒基準未達は就業お断りの場合あり
▶残業対応
⇒「作業時間延長の可能性あり」案件は残業発生時、必ず対応を(不可の方はエントリー不要)
▶給与変動
⇒実働案件は実稼働時間により支給額が変動する場合あり(日当保証案件は対象外)
▶物損・人身
⇒先方物損・人身損害時、弊社保証・エリア料金・手当は支給不可の場合あり
▶情報漏洩・トラブル
⇒現場情報のSNS投稿・第三者提供は一切禁止
⇒問題発生時は個人でも賠償請求の可能性あり
▶盗難紛失
⇒お手回り品は個人責任。盗難・紛失時の保証不可
▶金額確定
⇒基本翌日以降対応(先方の勤怠報告状況で遅延の場合あり)
※必ずの翌日払いをお約束しておりません。通常支払いフローは（月末締め／翌月末払い）となります。
▶弊社事由のキャンセル
⇒前々日23:59以前:給与保証なし
⇒前日00:00〜:基本給の30%
⇒当日:基本給の60%
▶株式会社ゆとみのお仕事は、ゆとみ雇用での勤務となります。
当社の就業規則に関しては、管理本部（03-5846-9377）までお問い合わせいただけますとご確認が可能です。
※物損などがあった場合は、実損害額の2割ほどの負担がワーカー様にも必要となって参ります。予めご了承ください。
※労働災害発生時には、必ず「労災指定病院」へ行っていただき、一時負担金などがある場合は建て替え対応をお願いしております。
▶確定後の【キャンセル】【変更】は原則不可
⇒私的予定重複・慢性持病等は受付不可
⇒【病気】【怪我】【身内不幸】は急性かつ診断書等証明必須
⇒【前日15時以降の欠勤連絡】は登録解除対象。お早めにご連絡を
⇒【無断欠勤】は証明書提出でも登録解除
▶遅刻・早退
⇒判明時点で早急に弊社へ連絡を
⇒エリア料金・手当は支給不可
▶アピアランスの徹底
⇒詳細は「服装欄」「持ち物欄」を必ず確認しお越しください
⇒基準未達は就業お断りの場合あり
▶残業対応
⇒「作業時間延長の可能性あり」案件は残業発生時、必ず対応を(不可の方はエントリー不要)
▶給与変動
⇒実働案件は実稼働時間により支給額が変動する場合あり(日当保証案件は対象外)
▶物損・人身
⇒先方物損・人身損害時、弊社保証・エリア料金・手当は支給不可の場合あり
▶情報漏洩・トラブル
⇒現場情報のSNS投稿・第三者提供は一切禁止
⇒問題発生時は個人でも賠償請求の可能性あり
▶盗難紛失
⇒お手回り品は個人責任。盗難・紛失時の保証不可
▶金額確定
⇒基本翌日以降対応(先方の勤怠報告状況で遅延の場合あり)
※必ずの翌日払いをお約束しておりません。通常支払いフローは（月末締め／翌月末払い）となります。
▶弊社事由のキャンセル
⇒前々日23:59以前:給与保証なし
⇒前日00:00〜:基本給の30%
⇒当日:基本給の60%
集合について
時刻：作業日当日 06:45
注意事項
☆本案件は、【株式会社ゆとみ イベントチーム】の案件になります☆
▶株式会社ゆとみのお仕事は、ゆとみ雇用での勤務となります。
当社の就業規則に関しては、管理本部（03-5846-9377）までお問い合わせいただけますとご確認が可能です。
※物損などがあった場合は、実損害額の2割ほどの負担がワーカー様にも必要となって参ります。予めご了承ください。
※労働災害発生時には、必ず「労災指定病院」へ行っていただき、一時負担金などがある場合は建て替え対応をお願いしております。
▶確定後の【キャンセル】【変更】は原則不可
⇒私的予定重複・慢性持病等は受付不可
⇒【病気】【怪我】【身内不幸】は急性かつ診断書等証明必須
⇒【前日15時以降の欠勤連絡】は登録解除対象。お早めにご連絡を
⇒【無断欠勤】は証明書提出でも登録解除
▶遅刻・早退
⇒判明時点で早急に弊社へ連絡を
⇒エリア料金・手当は支給不可
▶アピアランスの徹底
⇒詳細は「服装欄」「持ち物欄」を必ず確認しお越しください
⇒基準未達は就業お断りの場合あり
▶残業対応
⇒「作業時間延長の可能性あり」案件は残業発生時、必ず対応を(不可の方はエントリー不要)
▶給与変動
⇒実働案件は実稼働時間により支給額が変動する場合あり(日当保証案件は対象外)
▶物損・人身
⇒先方物損・人身損害時、弊社保証・エリア料金・手当は支給不可の場合あり
▶情報漏洩・トラブル
⇒現場情報のSNS投稿・第三者提供は一切禁止
⇒問題発生時は個人でも賠償請求の可能性あり
▶盗難紛失
⇒お手回り品は個人責任。盗難・紛失時の保証不可
▶金額確定
⇒基本翌日以降対応(先方の勤怠報告状況で遅延の場合あり)
※必ずの翌日払いをお約束しておりません。通常支払いフローは（月末締め／翌月末払い）となります。
▶弊社事由のキャンセル
⇒前々日23:59以前:給与保証なし
⇒前日00:00〜:基本給の30%
⇒当日:基本給の60%
▶株式会社ゆとみのお仕事は、ゆとみ雇用での勤務となります。
当社の就業規則に関しては、管理本部（03-5846-9377）までお問い合わせいただけますとご確認が可能です。
※物損などがあった場合は、実損害額の2割ほどの負担がワーカー様にも必要となって参ります。予めご了承ください。
※労働災害発生時には、必ず「労災指定病院」へ行っていただき、一時負担金などがある場合は建て替え対応をお願いしております。
▶確定後の【キャンセル】【変更】は原則不可
⇒私的予定重複・慢性持病等は受付不可
⇒【病気】【怪我】【身内不幸】は急性かつ診断書等証明必須
⇒【前日15時以降の欠勤連絡】は登録解除対象。お早めにご連絡を
⇒【無断欠勤】は証明書提出でも登録解除
▶遅刻・早退
⇒判明時点で早急に弊社へ連絡を
⇒エリア料金・手当は支給不可
▶アピアランスの徹底
⇒詳細は「服装欄」「持ち物欄」を必ず確認しお越しください
⇒基準未達は就業お断りの場合あり
▶残業対応
⇒「作業時間延長の可能性あり」案件は残業発生時、必ず対応を(不可の方はエントリー不要)
▶給与変動
⇒実働案件は実稼働時間により支給額が変動する場合あり(日当保証案件は対象外)
▶物損・人身
⇒先方物損・人身損害時、弊社保証・エリア料金・手当は支給不可の場合あり
▶情報漏洩・トラブル
⇒現場情報のSNS投稿・第三者提供は一切禁止
⇒問題発生時は個人でも賠償請求の可能性あり
▶盗難紛失
⇒お手回り品は個人責任。盗難・紛失時の保証不可
▶金額確定
⇒基本翌日以降対応(先方の勤怠報告状況で遅延の場合あり)
※必ずの翌日払いをお約束しておりません。通常支払いフローは（月末締め／翌月末払い）となります。
▶弊社事由のキャンセル
⇒前々日23:59以前:給与保証なし
⇒前日00:00〜:基本給の30%
⇒当日:基本給の60%
