仕事詳細
【✨単日勤務OK✨】大人気！テ〇朝のイベントでの運営のお手伝い✨
日時
7月19日(日)
08:15～21:00
08:15～21:00
場所
東京都港区六本木
給料
15,000円/日
※給料14,069円
＋エリア料金931円
＋エリア料金931円
【テレ朝サマーステーションでのイベントの運営業務】
・お客様案内
・誘導
・受付
・その他軽作業
※当案件はクライアントと人員調整が必須なお仕事です。
アプリ上で確定の場合でも、本採用ではない場合がございます。あらかじめご了承ください。
《お願い（必読）》
案件前日までに当日の詳細を案件ページに反映し、確認依頼をトークより送付いたします。
必ずご確認いただき、確認の旨の『ご返信』をお願いいたします。
※ご返信がない場合お電話での確認と、キャンセルになる可能性がございます。
《給与支払いについて》
当案件は実動時間によって給与に変動がございます。
また、申請いただいたお時間をクライアントとすり合わせるため、ウォレット反映までにお時間を頂戴する場合がございます事、あらかじめご了承ください。
・お客様案内
・誘導
・受付
・その他軽作業
※当案件はクライアントと人員調整が必須なお仕事です。
アプリ上で確定の場合でも、本採用ではない場合がございます。あらかじめご了承ください。
《お願い（必読）》
案件前日までに当日の詳細を案件ページに反映し、確認依頼をトークより送付いたします。
必ずご確認いただき、確認の旨の『ご返信』をお願いいたします。
※ご返信がない場合お電話での確認と、キャンセルになる可能性がございます。
《給与支払いについて》
当案件は実動時間によって給与に変動がございます。
また、申請いただいたお時間をクライアントとすり合わせるため、ウォレット反映までにお時間を頂戴する場合がございます事、あらかじめご了承ください。
契約期間
2026/07/19 ～ 2026/07/19
試用期間
試用期間なし
加入保険
労災保険
雇用形態
自社業務
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
喫煙可能エリア作業
喫煙可能エリアでの作業なし
仕事の種類
請負
作業日時について
2026年7月19日 (日)
08:15～21:00
（実働時間：10時間45分）
※作業時間延長の可能性あり
※休憩時間： 120分 内、深夜時間： 無し
（実働時間：10時間45分）
※作業時間延長の可能性あり
※休憩時間： 120分 内、深夜時間： 無し
現場について
東京都港区六本木
（各線 六本木駅から、徒歩 5分）
（各線 六本木駅から、徒歩 5分）
業務カテゴリ
催事・イベント・展示会
> 運営
持ち物
＜持物＞
・タオル
・飲み物■コカ・コーラ社がスポンサーなので、他社飲料商品は持ち込み不可（水筒の中身はOK）
・メモ帳、ボールペン
・腕時計
・昼食
・タオル
・飲み物■コカ・コーラ社がスポンサーなので、他社飲料商品は持ち込み不可（水筒の中身はOK）
・メモ帳、ボールペン
・腕時計
・昼食
服装
■上：貸与するTシャツが薄手のため、無地の地味な色のインナーの着用をお願いします ■下：黒チノパン（10分丈必須） ■靴：華美でないスニーカー ※NG事項※アーティスト名・イベント名の記載があるもの／茶髪・金髪（トーン8までなら可）／マニキュア／ジェルネイル・付け爪／ピアス・ネックレス／過度なメイク／タトゥーや刺青／男性の長髪・ひげ
その他希望等
★緊急時のご連絡★
当案件は【請負案件】となっております。
現場でのトラブル・体調不良・遅刻・身内の不幸等の緊急時は、必ず弊社ゆとみへお電話ください。
商流を守った対応厳守。クライアント直連絡NG
また、守秘義務や機密情報の漏洩遵守を必ず守ってください。
※個別責任が伴う可能性があります
03-5846-9377(10-19時)
★ゆとPRO★
ゆとみ直雇用の現場リーダー制度。
ゆとPROボーナスはもちろん
現場にて必要な道具も全てゆとみから提供
さらにゆとPROを紹介でインセンティブも有！
詳しくはこちら
ゆとPRO公式:https://lin.ee/8kH75yOP
★現場正社員募集★
月給26万〜/年休120日/インセ賞与有
加藤宛:03-5846-9377
★こあくる★
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★確定申告のご案内★
確定申告が必要な方へ。AI調査で申告漏れの自動検知が急増中。早めの対応を！
申告アプリ↓
https://n-free.jp/?referral_code=30BAD7
★ゆとみ公式LINE★
最新情報・特別案件を配信
https://lin.ee/QEVN4mI
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※個別責任が伴う可能性があります
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加藤宛:03-5846-9377
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集合について
時刻：作業日当日 07:50
注意事項
☆本案件は、【株式会社ゆとみ イベントチーム】の案件になります☆
▶株式会社ゆとみのお仕事は、ゆとみ雇用での勤務となります。
当社の就業規則に関しては、管理本部（03-5846-9377）までお問い合わせいただけますとご確認が可能です。
※物損などがあった場合は、実損害額の2割ほどの負担がワーカー様にも必要となって参ります。予めご了承ください。
※労働災害発生時には、必ず「労災指定病院」へ行っていただき、一時負担金などがある場合は建て替え対応をお願いしております。
▶確定後の【キャンセル】【変更】は原則不可
⇒私的予定重複・慢性持病等は受付不可
⇒【病気】【怪我】【身内不幸】は急性かつ診断書等証明必須
⇒【前日15時以降の欠勤連絡】は登録解除対象。お早めにご連絡を
⇒【無断欠勤】は証明書提出でも登録解除
▶遅刻・早退
⇒判明時点で早急に弊社へ連絡を
⇒エリア料金・手当は支給不可
▶アピアランスの徹底
⇒詳細は「服装欄」「持ち物欄」を必ず確認しお越しください
⇒基準未達は就業お断りの場合あり
▶残業対応
⇒「作業時間延長の可能性あり」案件は残業発生時、必ず対応を(不可の方はエントリー不要)
▶給与変動
⇒実働案件は実稼働時間により支給額が変動する場合あり(日当保証案件は対象外)
▶物損・人身
⇒先方物損・人身損害時、弊社保証・エリア料金・手当は支給不可の場合あり
▶情報漏洩・トラブル
⇒現場情報のSNS投稿・第三者提供は一切禁止
⇒問題発生時は個人でも賠償請求の可能性あり
▶盗難紛失
⇒お手回り品は個人責任。盗難・紛失時の保証不可
▶金額確定
⇒基本翌日以降対応(先方の勤怠報告状況で遅延の場合あり)
※必ずの翌日払いをお約束しておりません。通常支払いフローは（月末締め／翌月末払い）となります。
▶弊社事由のキャンセル
⇒前々日23:59以前:給与保証なし
⇒前日00:00〜:基本給の30%
⇒当日:基本給の60%
▶株式会社ゆとみのお仕事は、ゆとみ雇用での勤務となります。
当社の就業規則に関しては、管理本部（03-5846-9377）までお問い合わせいただけますとご確認が可能です。
※物損などがあった場合は、実損害額の2割ほどの負担がワーカー様にも必要となって参ります。予めご了承ください。
※労働災害発生時には、必ず「労災指定病院」へ行っていただき、一時負担金などがある場合は建て替え対応をお願いしております。
▶確定後の【キャンセル】【変更】は原則不可
⇒私的予定重複・慢性持病等は受付不可
⇒【病気】【怪我】【身内不幸】は急性かつ診断書等証明必須
⇒【前日15時以降の欠勤連絡】は登録解除対象。お早めにご連絡を
⇒【無断欠勤】は証明書提出でも登録解除
▶遅刻・早退
⇒判明時点で早急に弊社へ連絡を
⇒エリア料金・手当は支給不可
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⇒詳細は「服装欄」「持ち物欄」を必ず確認しお越しください
⇒基準未達は就業お断りの場合あり
▶残業対応
⇒「作業時間延長の可能性あり」案件は残業発生時、必ず対応を(不可の方はエントリー不要)
▶給与変動
⇒実働案件は実稼働時間により支給額が変動する場合あり(日当保証案件は対象外)
▶物損・人身
⇒先方物損・人身損害時、弊社保証・エリア料金・手当は支給不可の場合あり
▶情報漏洩・トラブル
⇒現場情報のSNS投稿・第三者提供は一切禁止
⇒問題発生時は個人でも賠償請求の可能性あり
▶盗難紛失
⇒お手回り品は個人責任。盗難・紛失時の保証不可
▶金額確定
⇒基本翌日以降対応(先方の勤怠報告状況で遅延の場合あり)
※必ずの翌日払いをお約束しておりません。通常支払いフローは（月末締め／翌月末払い）となります。
▶弊社事由のキャンセル
⇒前々日23:59以前:給与保証なし
⇒前日00:00〜:基本給の30%
⇒当日:基本給の60%
